東莞紡織業(yè)現是華南地區(qū)和中國主要的紡織品出口創(chuàng)匯城市之一,初步形成了外向型經濟為主導、民營經濟比翼齊飛的紡織產業(yè)格局,其中又以虎門服裝和大朗毛織較為突出。到2001年止,全市擁有各類紡織、服裝企業(yè)6523家,占全市工業(yè)企業(yè)數的23.74%,其中“三來一補”企業(yè)1210家,三資企業(yè)1622家;民營企業(yè)4660家,占全市紡織企業(yè)71.4%;年銷售收入超億元的企業(yè)24家。擁有從業(yè)人員56萬人,其中,中高級職稱以上學歷近2萬人。年產各類服裝8.6億件(套),產品70%遠銷歐、美、日、俄和東南亞市場。
在東莞市機器人技術協會副會長羅百輝調研的所有企業(yè)中,有74.8%的企業(yè)反映用工方面存在著缺口。在反映存在用工缺口的企業(yè)當中,他們較迫切需要的依然是普通工人和技術工人,有這兩方面用工缺口的企業(yè)占受訪企業(yè)的56.7%和54.8%。
而對于研發(fā)人員和管理人員,也同樣存在較大的用工缺口,有這兩方面用工缺口的企業(yè)占到了受訪企業(yè)的14.4%和13.5%。請不到工人的原因一方面是東莞勞動力有所流失,另一方面是勞動力的薪資要求顯著上漲。
紡織產業(yè)轉型方向無疑是通過技術的進步和勞動力素質的提高來實現轉型升級。企業(yè)通過提高生產效率,增加效益,趕上或超過生產成本的增加,這才是轉型升級的意義,“機器換人”就是一條途徑。
自動化、智能化紡機裝備對緩解人力資源成本壓力、提升產品質量的作用日漸明顯,因此也得到了紡織用戶企業(yè)的廣泛關注。但行業(yè)內的專家普遍認為,紡織設備在追求自動化、高速度、高產量的同時,更應該關注節(jié)能問題。對于紡織設備節(jié)能未來發(fā)展方向的問題,祝憲民認為繼續(xù)向智能化發(fā)展是出路。他認為節(jié)能也是設備智能化追求的一個目標。比如,目前有些設備雖然不工作,但仍然要保持運轉狀態(tài),這是為了防止設備開機后不能正常運轉,而在這個過程中就有能源消耗。如果設備實現更高水平的智能化,那就能夠在不需要運轉時完全停掉,等到需要運轉時提前進行預熱,就可以達到節(jié)能的效果。
目前東莞正在實施“機器換人”三年行動計劃,2014—2016年連續(xù)三年在“科技東莞”工程專項資金中每年安排2億元,用于推動東莞企業(yè)實施“機器換人”。并且鼓勵采購和使用莞產設備項目,莞產設備投入占項目設備和技術投入50%以上的,單個項目較高獎勵金額提高至500萬元,體現出對本土智能裝備制造產業(yè)的支持。